الرئيسية
سياسة
اقتصاد
مجتمع
ثقافة
ملفات
معمقة
بودكاست
EN
الاشعارات
عرض المزيد
أحدث المقالات
حرب قانونية على الفلسطينيين.. 7 أسئلة تكشف دور “محامون بريطانيون من أجل إسرائيل”
سياسة
“الكتّاب السوريون قاتلوا بأقلامهم من أجل السلام”.. حوار مع الروائي محمد سمير ندا
سياسة
ضباط سوريون متورطون.. غموض يلفّ عملية إخلاء مخيم الهول
سياسة
خبايا القائمة السوداء.. ما نصيب الدول العربية من وثائق إبستين؟
سياسة
ما علاقة الاستحواذ الأمريكي على غرينلاند وفنزويلا بالذكاء الاصطناعي؟
اقتصاد
EN
الاشعارات
عرض المزيد
أحدث المقالات
حرب قانونية على الفلسطينيين.. 7 أسئلة تكشف دور “محامون بريطانيون من أجل إسرائيل”
سياسة
“الكتّاب السوريون قاتلوا بأقلامهم من أجل السلام”.. حوار مع الروائي محمد سمير ندا
سياسة
ضباط سوريون متورطون.. غموض يلفّ عملية إخلاء مخيم الهول
سياسة
خبايا القائمة السوداء.. ما نصيب الدول العربية من وثائق إبستين؟
سياسة
ما علاقة الاستحواذ الأمريكي على غرينلاند وفنزويلا بالذكاء الاصطناعي؟
اقتصاد
بحث
الرئيسية
سياسة
اقتصاد
مجتمع
ثقافة
ملفات
معمقة
بودكاست
تابعنا
إيمي غالو
كاتبة، ومتحدثة ومحررة مساهمة في موقع "هارفارد بيز"
كاتبة، ومتحدثة ومحررة مساهمة في موقع "هارفارد بيز"
متابعة
لماذا يعتبر الاختلاف في الرأي مفيدا في العمل؟
إيمي غالو
7 يناير ,2018
Tags:
أتمتة العمل البشري
إدارة العمل عن بعد
إدمان العمل
إرهاق العمل
الاختلاف في وجهات النظر
النقاش
النقاش في العمل
علم نفس
علم نفس الأطفال
